قال نقيب أصحاب المدارس الخاصة، منذر الصوراني، اليوم الخميس، إن الغالبية العظمى من المدارس الخاصة لن تلتزم بنظام عقد العمل المؤتمت الذي جرى اعتماده مؤخرًا.
وأوضح الصوراني، في تصريحات لقناة “المملكة”، أن المدارس الخاصة تمتاز بـ”خصوصية” لا يجب أن يطّلع عليها أحد، على حد وصفه، في إشارة إلى تحفّظه على إلزام المؤسسات التعليمية الخاصة بنظام العقود الإلكتروني الموحد.
وكانت وزارة التربية والتعليم قد قررت اعتماد عقد العمل الموحد الإلكتروني لتعيين العاملين في المؤسسات التعليمية الخاصة ورياض الأطفال الخاصة، ابتداءً من العام الدراسي 2025/2026، بدلًا من العقود الورقية التقليدية.
وأكد قرار وزير التربية والتعليم في وقت سابق، ضرورة تطبيق العقد الإلكتروني الموحد في جميع التعيينات الجديدة، مشددًا على أنه لن يُقبل بعد الآن استخدام العقود الورقية عند إبرام عقود عمل جديدة في المدارس الخاصة ورياض الأطفال.
وبيّن الصوراني أنه، من وجهة نظره، لا يوجد أي سند يجيز اقتطاع مبلغ دينارين عن كل عقد عمل، لافتًا إلى الاستعانة بمكتب محاماة لمتابعة ملف عقد العمل المؤتمت من الناحية القانونية.
من جانبه، كان مدير مديرية علاقات العمل في وزارة العمل، عمر الدهامشة، قد صرّح في وقت سابق لقناة “المملكة”، بأن منصة “حماية” المعنية بمتابعة حقوق العاملين تلقت منذ بداية العام وحتى نهاية تموز الماضي 1395 شكوى عمالية.
وتنوّعت الشكاوى، بحسب الدهامشة، بين عدم دفع الأجور، وإنهاء عقود عمل محددة المدة، وشكاوى متصلة بإجراءات متخذة بحق المعلمين، إضافة إلى مخالفات تتعلق بعدم الالتزام بالحد الأدنى للأجور في بعض المدارس الخاصة.
وأكد الدهامشة أن أتمتة عقود العمل أسهمت في الحد من حجم الانتهاكات التي يتعرض لها العاملون في المدارس الخاصة، موضحًا أن مشروع الأتمتة جاء ثمرة تعاون بين منظمة العمل الدولية ووزارتي التربية والعمل ومؤسسة الضمان الاجتماعي.
وأشار إلى أن وزارة التربية لن تقبل بأي عقد غير مؤتمت، داعيًا المدارس الخاصة إلى الالتزام الكامل بحقوق العاملين والامتثال للعقد الإلكتروني الموحد باعتباره أداة لحماية المعلمين والكوادر الإدارية.
